Tunjangan Kinerja Gaji dan THP Kementerian Sosial 2021

Tunjangan kinerja gaji THP kemensos 2021

Tunjangan kinerja gaji THP kemensos 2021

wikiPNS – Hai para pencari informasi wikiPNS! Kali ini kami akan membuat artikel informasi tentang tunjangan kinerja, gaji, dan Take Home Pay (THP) PNS di lembaga Kementerian Sosial. Kementerian Sosial atau biasa disingkat Kemensos merupakan lembaga yang dibentuk pada tahun 1945 (dahulu bernama Departemen Sosial) yang berada di bawah dan bertanggung jawab kepada Presiden.

Tugas dan Fungsi Kementerian Sosial

Kemensos memiliki tugas penting yang didasarkan pada Perpres No. 46 Tahun 2015 Tentang Kementerian Sosial, yaitu menyelenggarakan urusan di bidang rehabilitasi sosial, jaminan sosial, perlindungan sosial, pemberdayaan sosial, dan penanganan fakir miskin untuk membantu Presiden dalam penyelenggaraan pemerintahan negara.

Dalam tugas yang dimaksud tersebut, Kemensos menyelenggarakan fungsi :

  • Perumusan, penetapan, dan pelaksanaan kebijakan di bidang rehabilitasi sosial, jaminan sosial, perlindungan sosial, pemberdayaan sosial, dan penanganan fakir miskin,
  • Penetapan kriteria dan data fakir miskin serta orang yang tidak mampu,
  • Penetapan standar rehabilitasi sosial,
  • Koordinasi pelaksanaan tugas, pembinaan, dan pemberian dukungan administrasi kepada seluruh unsur organisasi di lingkungan Kemensos,
  • Pengelolaan barang milik/kekayaan negara yang menjadi tanggung jawab Kementerian Sosial,
  • Pengawasan atas pelaksanaan tugas di lingkungan Kemensos,
  • Pelaksanaan bimbingan teknis dan supervisi atas pelaksanaan urusan Kemensos di daerah,
  • Pelaksanaan pendidikan dan pelatihan, penelitian dan pengembangan kesejahteraan sosial, penyuluhan sosial, dan
  • Pelaksanaan dukungan yang bersifat substantif kepada seluruh unsur organisasi di lingkungan Kemensos.

Gaji PNS Kementerian Sosial 2021

Semua PNS akan memperoleh gaji yang sama. Hanya besarannya tergantung dari masa kerja dan golongan/pangkat. Untuk gaji PNS Kementerian Sosial masih berdasarkan pada Peraturan Pemerintah No. 15 Tahun 2019 Tentang Peraturan Gaji Pegawai Negeri Sipil.

  • Untuk gaji terendah berada pada golongan I a dengan masa kerja 0 – 1 tahun sebesar Rp 1.560.800
  • Gaji tertinggi jatuh pada golongan IV e dengan masa kerja 32 tahun sebesar Rp 5.901.200
  • Gaji untuk PNS rekrutmen formasi D3 golongan II c sebesar Rp 2.301.800, sedangkan untuk CPNS hanya menerima 80% nya sebesar Rp 1.841.440
  • Gaji untuk PNS rekrutmen formasi S1 golongan III a sebesar Rp 2.579.400, sedangkan untuk CPNS hanya 80% yang diterima sebesar Rp 2.503.520

Lebih jelasnya silahkan unduh file gaji PNS : Gaji PNS 2021

Tunjangan Kinerja Kemensos 2021

Tunjangan Kinerja untuk Kemensos mengalami perubahan. Yang awalnya melalui Perpres No. 91 Tahun 2013, kini telah ditetapkan melalui Perpres No. 134 Tahun 2017. Ada 17 kelas jabatan dengan tunjangan yang berbeda. Untuk tunjangan tertinggi sebesar Rp 29.085.000, sedangkan tunjangan terendah sebesar Rp 1.968.000. Lebih jelasnya, bisa dilihat tabel lengkap tunjangan kinerja untuk Kemensos 2021 di bawah ini.

Tunjangan Kinerja Kemensos 2021

Tunjangan Kinerja Kemensos 2021

Tunjangan Kinerja Kemensos 2021
Kelas Jabatan Perpres 134 Tahun 2017
17 Rp. 29.085.000,00
16 Rp. 20.695.000,00
15 Rp. 14.721.000,00
14 Rp. 11.670.000,00
13 Rp. 8.562.000,00
12 Rp. 7.271.000,00
11 Rp. 5.183.000,00
10 Rp. 4.551.000,00
9 Rp. 3.781.000,00
8 Rp. 3.319.000,00
7 Rp. 2.928.000,00
6 Rp. 2.702.000,00
5 Rp. 2.493.000,00
4 Rp. 2.350.000,00
3 Rp. 2.216.000,00
2 Rp. 2.089.000,00
1 Rp. 1.968.000,00
Loader Loading...
EAD Logo Taking too long?

Reload Reload document
| Open Open in new tab

Download [212.83 KB]

Tunjangan yang diterima pegawai Kemensos terendah minimal hampir 2 juta dan tertinggi hampir 30 juta. Untuk Take Home Pay pasti lebih banyak dari tunjangan kinerjanya, belum lagi ditambah dengan gaji pokoknya. Untuk simulasi perhitungannya bisa dilihat pada bagian bawah sesudah penjelasan tunjangan kinerja dari tahun ke tahun.

Baca juga : Berapa Gaji Pegawai Bank Indonesia (BI)?

Tunjangan Kinerja Kemensos Dari Tahun Ke Tahun

Seperti yang sudah dijelaskan mengenai tunjangan kinerja sebelumnya, terdapat 2 perubahan tunjangan kinerja untuk Kemensos. Yang pertama berdasarkan Perpres No. 91 Tahun 2013, kemudian mengalami peningkatan tunjangan melalui perubahan Perpres ke-2, yaitu Perpres No. 134 Tahun 2017. Berikut tabel tunjangan kinerja Kemensos dari tahun ke tahun.

Kelas Jabatan Perpres 91 Tahun 2013 Perpres 134 Tahun 2017
17 Rp19.360.000 Rp. 29.085.000,00
16 Rp14.131.000 Rp. 20.695.000,00
15 Rp10.315.000 Rp. 14.721.000,00
14 Rp7.529.000 Rp. 11.670.000,00
13 Rp6.023.000 Rp. 8.562.000,00
12 Rp4.819.000 Rp. 7.271.000,00
11 Rp3.855.000 Rp. 5.183.000,00
10 Rp3.352.000 Rp. 4.551.000,00
9 Rp2.915.000 Rp. 3.781.000,00
8 Rp2.535.000 Rp. 3.319.000,00
7 Rp2.304.000 Rp. 2.928.000,00
6 Rp2.095.000 Rp. 2.702.000,00
5 Rp1.904.000 Rp. 2.493.000,00
4 Rp1.814.000 Rp. 2.350.000,00
3 Rp1.727.000 Rp. 2.216.000,00
2 Rp1.645.000 Rp. 2.089.000,00
1 Rp1.563.000 Rp. 1.968.000,0

Take Home Pay Kementerian Sosial

Umumnya penghasilan yang dibawa pulang (Take Home Pay) terdiri dari 2 komponen :

  1. Komponen tetap, yang meliputi gaji pokok, tunjangan yang melekat pada gaji pokok kemudian dikurangi dengan potongan wajib. Pada komponen ini, untuk semua PNS dimanapun berada akan menerima jumlah yang sama asalkan jabatan, pangkat, masa kerja, dan memiliki anggota keluarga juga sama.
  2. Komponen tidak tetap, yang meliputi tunjangan kinerja, uang makan, uang lembur, perjalanan dinas, honorarium. Untuk tunjangan kinerja besarnya tidak tetap, mengapa? Karena sebagian besar untuk tunjangan kinerja perhitungannya melalui absensi. Jika ada pegawai yang pernah tidak absen (tidak masuk), maka tunjangan kinerjanya akan dipotong.

Di bawah ini adalah simulasi perhitungan Take Home Pay (THP) yang harus kalian pahami dan ketahui. Ada 2 contoh simulasi perhitungan dengan golongan dan tunjangan kinerja yang berbeda.

THP Kemensos D3 Golongan II C

Komponen Besar Keterangan
Gaji Pokok 2.301.800 PP 15 Tahun 2019
Tunjangan Istri/Suami Bujang
Tunjangan Anak Bujang
Tunjangan Umum 180.000 Masih Pelaksana (Staff)
Tunjangan Beras 67.500 10 kg x 6.750
Tunjangan Pajak 70.280 sama dengan potongan PPh
Jumlah Kotor 2.619.580
Potongan:
IWP (Iuran Wajib Pegawai) -230.180 10% dari gaji pokok
PPh -70.280
Jumlah Bersih 2.319.120
Tunjangan Kinerja 2.216.000 Kelas Jabatan 3
Uang Makan 900.000 45.000 perhari
Perjalanan Dinas tidak ada perjalanan dinas
Take Home Pay 5.435.120

Dari perhitungan di atas, Pegawai Kemensos akan memperoleh THP sebesar Rp 5.435.120, untuk yang masih CPNS hanya memperoleh 80% dari THP tersebut.

THP Kemensos S1 Golongan III A

Komponen Besar Keterangan
Gaji Pokok 2.579.400 PP 15 Tahun 2019
Tunjangan Istri/Suami 257.940 10% x gaji pokok
Tunjangan Anak 51.588 2% x gaji pokok
Tunjangan Umum 180.000 Masih Pelaksana (Staff)
Tunjangan Beras 202.500 3 x 10 kg x 6.750
Tunjangan Pajak 70.280 sama dengan potongan PPh
Jumlah Kotor 3.341.708
Potongan:
IWP (Iuran Wajib Pegawai) -257.940 10% dari gaji pokok
PPh -70.280
Jumlah Bersih 3.013.488
Tunjangan Kinerja 2.350.000 Kelas Jabatan 4
Uang Makan 900.000 45.000 perhari
Perjalanan Dinas tidak ada perjalanan dinas
Take Home Pay 6.263.488

Dari simulasi perhitungan tersebut, PNS Kemensos memperoleh THP sebesar Rp 6.263.488 dengan adanya tambahan tunjangan keluarga. Untuk CPNS hanya menerima 80% nya.

Sekian informasi mengenai tunjangan kinerja, gaji, dan THP Kementerian Sosial, semoga bermanfaat dan sekian terima kasih.

Leave a Reply

%d bloggers like this: